职场充电

九段HR,年薪2万到70万!你是几段?

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江南 发布于 3年前 (2015-02-20)

从月薪1000元的HR,到月薪70000元的HR,同样的岗位,为什么报酬上的差距就那么大呢?其实,HR的月薪是多少并不重要,重要的是我们要让团队懂得这样一个道理,结果不同,人生不同,人生是结果的积累,结果决定人生。一段HR“发信息,等消息”把招聘信息发出去,然后等待应聘的简历[&...

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想改行?从业务、心态到社交,全方位指南

江南 发布于 3年前 (2015-01-18)

大部分人也听过另一类熟悉的故事:一位专业人士毅然放弃自己二十年的职业履历,选择追寻一条完全不同的道路,并因此变得更快乐——例如一位转行写作的律师,或一位创办玩具公司的会计审计官。今天,许多步入职业中期的专业人士都面临一个迫切的问题:我此刻是否应该改变职业方向?在过去十年中,进[&...

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SWOT分析升级版:SWOT光谱

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江南 发布于 3年前 (2015-01-18)

2015年即将到来,又快到做战略规划的时候了。对于职场规划,我已经习惯用简明的工具从纷繁复杂的信息中筛选出重要部分,其中一个有效工具就是SWOT。如果你曾运用过SWOT了解组织或个人,你可能与团队或自己单独花了一段时间在优势、劣势、机会、威胁这四个象限上,它可以用于解决公司、业[...

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2015年雇主最看重的技能,你有几项?

江南 发布于 3年前 (2015-01-18)

雇主想要的是什么?美国大学与雇主协会(NACE)最近公布了一项调查,在这项调查中他们询问了招聘经理在2015年招聘时会优先考虑什么技能。结果可能会让你大吃一惊。以下是排名前10的回答:团队协作能力做出决策和解决问题的能力(两者并列)与团队内外沟通的能力计划、组织[…...

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